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                        遼寧國際合作集團紀委召開第三調研組調研座談會

                        遼寧國際合作集團紀委召開第三調研組調研座談會

                         

                               根據《國合集團黨委關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施方案》要求,集團公司紀委認真貫徹落實主題教育調查研究工作方案,7月18日,以《紀委如何通過開展日常監督工作助力企業健康發展》為主題,組織召開調研座談會。

                        此次會議共有5項調研內容:一是如何認識和理解企業紀委日常監督工作?企業紀委應該在哪些方面開展日常監督?二是企業紀委日常監督的方式方法有哪些?三是企業紀委如何在同級監督中發揮作用?四是怎么看待企業黨委和紀委對支部和黨員領導干部的問責?五是目前紀檢隊伍素質需要哪些方面提升,在有效的途徑和方法上提出意見和建議。

                           會議由紀委書記姜穎同志主持,集團本部各部門助理以上1名領導干部及專兼職紀檢監察干部共計15人參會。

                        各部門結合自身業務特點闡述對日常監督工作的認識。其中,承包工程部陳曦同志提出日常監督存在的問題,一是監督信息不足,二是監督方式不多,三是監督效果不明顯,針對存在問題提出改進措施;董事會辦公室總經理辦公室高雪峰同志對調研的5項內容進行詳細分析和闡述,內容精準到位,觀點值得借鑒。

                        紀委書記姜穎同志指出日常監督工作存在的不足,如財務審計部審計職能沒有充分發揮,審計監督能力薄弱,應逐步加強和完善集團公司內審制度。另外,紀委書記姜穎同志對紀檢監察干部隊伍的綜合專業素質提出了更高的要求,指出要想做好經營業務監督工作,紀檢干部應充分了解業務特點、流程和研判出業務風險點,才能明確監督工作重點,提出廉政建議和防范措施,做到事前監督,抓早抓小。

                         

                              通過座談研討,集團公司各部門對紀委開展日常監督工作的目的任務有了全新理解和認識,又為下一步集團公司紀委開展日常監督融入企業經營管理提供了工作思路,逐步形成一手抓經營、一手抓廉政,“兩手抓、兩手都要硬”的良好態勢,從而營造良好企業政治生態,為集團公司高質量健康發展保駕護航。

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